超威：绿色能源领先成标杆

在浙江省首批“三名”培育试点企业中，湖州有3家企业入选，超威集团即是其中的一家，它和娃哈哈、万向、正泰等省内行业标杆企业一起，成为打造浙江经济“升级版”的排头兵。导报记者了解到，早在这之前，超威集团就一直在技术、质量、文化等方面对企业品牌形象进行塑造，并由此逐步发展成为中国电池行业的领头羊。

成功的企业品牌塑造离不开创新。自1998年成立以来，超威集团就在技术工艺、企业战略、合作模式、客户服务等多方面开创了独有的模式和方法，使其从国内众多电池生产企业中脱颖而出。

作为电池生产企业，从建厂初期，超威集团一直注重绿色环保方面的投入，不论是工厂选址、厂房的设计和建设，还是环境评估、对环保设备的投入，都力求能够兼顾。同时，其产品的研发也都首先立足于绿色、低碳、环保，不仅出厂的产品要做到绿色环保，生产过程中也要把污染控制在正常范围甚至达到零污染。

2012年开始，超威全面推行清洁生产达标改造，通过不断技术研发，其掌握了拥有国际先进水平的蓄电池内化成工艺，使得镉金属在电池生产、使用、回收过程中不复存在。记者了解到，这种“无镉内化成工艺”拥有国际先进水平，其在生产过程中的绿色工艺覆盖面已经达到100%，每年可使行业减少1000多万吨含镉含铅生产废水的排放。

另外，企业通过使用“原子经济法”废旧电池铅回收利用技术，减少烟尘、废水、废气的排放，对彻底改变铅酸蓄电池行业回收产业脏、乱、差面貌产生了重大意义。

技术创新的同时，一直以来，产品升级也是超威品牌塑造的路径之一。记者了解得知，从最初的传统铅酸电池到胶体电池、高比能量铅酸电池再到电动汽车、太阳能风能储能电池和磷酸铁锂电池，眼下，超威已经发展成为一家专业从事铅酸蓄电池、锂电池研发、制造、销售、服务的行业龙头企业，拥有发明专利19项、实用新型及外观专利244项，参与制定国家及行业标准16项。

不仅如此，企业还独创“人才领先战略”，在全球范围内先后引进包括电化学理论奠基人、保加利亚科学院院长巴普洛夫在内的6位院士、30多位国际电池行业顶级专家和100多位院校专家，为企业发展提供了强大的智力支持。眼下，超威已经建立了省级技术研发中心、省级博士后科研工作站，并与福州大学共建了技术中心。

都说质量就是品牌的基础，据悉，自创建以来，超威就实行严格的质量管理与质量控制，在生产、环保、产品配方、管理等所有工艺流程上都采用集团统一的流程标准。

早在2003年，企业就通过了ISO9001质量管理体系认证，并提出“质量二次革命”的口号，规定超威产品的退换货率必须低于行业平均水平。近乎苛刻的质量管理，也让超威集团在2006年成为国家产品质量免检企业，并荣获2010年度“浙江省公众满意质量诚信双优企业”。

除了工艺技术、产品等硬实力，文化、服务等软实力在超威品牌塑造的过程中同样具有举足轻重的作用。

记者了解到，超威一直秉持“资源共享、互惠互利、共同发展、长期共存”的“和合文化”，助推企业品牌的塑造。其不仅对内弘扬“和合文化”，以“职工之家”为载体，通过弘扬“和谐发展，合作共赢”的核心价值观，在企业中营造健康和谐的发展氛围，不断增强企业凝聚力，对待供货商和经销商，也用多种形式宣传“和合文化”，着力构建融洽和谐的供应关系，以期实现“互惠互利、共同发展”。