石柱发电公司紧紧围绕主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,牢牢把握学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主题主线和根本任务,充分借鉴运用第一批主题教育成功经验,坚持理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制有机融合、一体推进,以扎实举措深化“石柱探索”,走稳走好高质量发展之路。
学思想、强党性,以党的创新理论武装头脑
该公司坚持以党的创新理论锤炼党性、指导实践、推动工作,以“四做实四明确”扎实开展理论学习。
做实党课“领学”,明确目标导向。党委书记为全体党员讲授专题党课,围绕习近平新时代中国特色社会主义思想的理论体系和重点要点,讲清楚“学什么、怎么学”。组织团员青年代表、统战代表列席听课,强化思想引领、凝聚奋进合力。党委委员结合分管领域、党支部书记结合所辖业务部门工作累计开展15次专题党课,做到学干结合、学干相促。
做实专题“研学”,明确路径导向。为全体党员配发主题教育必读书目124套,制定党委、党支部、党员三级读书计划,画出学习“路线图”。通过中心组学习、党支部“三会一课”开展两级“读书班”21次,引导全体党员学原文、读原著、悟原理,谈体会、找不足、抓整改,以研讨强理解、以研讨促提升。
做实红色“游学”,明确传承导向。用好周边红色资源,组织党员在重庆红岩革命纪念馆、长寿廉政教育基地、西沱地下党支部遗址开展沉浸式学习,传承红色基因、赓续红色血脉。赴石柱县中益乡开展主题党日联学,在初心小院开展“院坝课堂”,重温入党誓词,重走习近平总书记走过的扶贫路,为企业减亏治理积蓄思想伟力。
做实宣传“导学”,明确建功导向。在企业微信“主题教育”专栏推送“一听一学、一问一答”学习书签以及主题教育报道,制作标语横幅和学习海报,线上线下营造浓厚氛围。开展“立足岗位作贡献”和“党员亮身份”活动,将党支部责任区、党员示范岗展示牌上墙上桌,让党员突击队旗帜在检修一线高高飘扬。正面案例“石柱探索”在新华社刊发,阅读量突破30万,展现“亏损不亏精神”的石电风貌。
真调查、察实情,以调查研究找准症结瓶颈
该公司落实“四下基层”要求,大兴调查研究之风,“量”“质”并重,“查”“治”结合,围绕提质增效、新能源发展等“卡脖子”问题开展调研。
坚持内部走、外部看,“把脉问诊”查不足、找差距。公司领导下基层、进一线,全面了解生产经营情况,摸清问题堵点。领导带队赴国电投白鹤电厂、国能重庆电厂等开展外部经验交流,形成12个调研报告、调研问题65项。
坚持走出去、引进来,“靶向定位”想方法、找对策。由业务骨干带队赴相关企业、设备厂家调研化学检测创收、磨辊堆焊技术攻坚、输煤智慧巡检改造、燃料替代等11个攻坚重点,并邀请技术专家到厂培训,为降本增收提供技术支撑。
坚持当下改、长久立,“开方抓药”建机制、固成效。新制定《党建“两化”管理实施细则》《高技能人才津贴实施细则》,编制缺员奖励、燃料采制化补员、污泥掺烧等实施方案,建章立制固化主题教育成效。
破难题、促发展,以党建引领破解经营难题
该公司将党建引领作为破难题、促发展的有力抓手,由党委“出题”、党支部“领题”、党员“破题”,以“133+N”机制推动“党建引领+”项目攻坚。
把握关键,在精品A修攻坚战中发挥党建引领作用。召开检修誓师大会,组织各部门签订检修目标“军令状”,为2支“红岩先锋”党员突击队、9支青年突击队授旗;组织“七个比一比”A修劳动竞赛,通过检修之星、安全之星评比展示,抓典型、树榜样,高标准高质量完成319个检修项目,其中自主检修项目占比83%,提前两天并网发电。
立足当前,在减亏治理攻坚战中发挥党建引领作用。攻坚实现重庆市政府关于解决该公司经营困难的政策措施延续,在四川水电出力不足情况下开辟西北跨省替代通道。在年度长协全覆盖基础上优化长协煤结构,将澄合矿铁路运力配置量由20万吨增加到60万吨,协调增加果园港专用线接卸通道,解决万州港停限装的瓶颈问题。持续挖潜压降成本、拓宽增收渠道,毫不松懈攻坚利率压降和股权重组。截至10月底,在连续三年大幅减亏的前提下同比再减亏5210万元,让“石柱探索”之路行稳致远。
放眼长远,在能源转型攻坚战中发挥党建引领作用。攻坚推动石柱“一体化”一期25万千瓦风电按期开工,再签订20万千瓦二期风电协议和15万光伏协议,与石柱工业集团签订工业园区分布式光伏合作开发协议,解决了项目建设用地与电量消纳问题,为打造“火风光储”能源基地奠定基础。
办实事、解民忧,以职工满意彰显工作成效
该公司坚持以人民为中心的思想,发扬新时代“枫桥经验”,通过“我为职工办实事”主题实践活动办实事、解民忧,提升职工幸福感、获得感、安全感。
聚焦“心头盼”。研究制定“六最”项目专项推进方案,建设室外篮球篷房,解决职工雨天不能开展室外运动的问题;合理规划停车区域,利用废旧器材和闲置场地,为职工建设厂区自行车棚;统筹安全、便利、节约用水用能,自主设计建设洗车场,为公司通勤车、职工私家车等提供洗车便利。
办好“微小事”。多渠道征集办理职工意见建议29项,采纳合理化建议17项。“定制”A修“送温暖”、生日“送祝福”、“金秋助学”、退休欢送“三个一”等关爱套餐,以“三个满意”创建提升职工吃、住、行体验,在点滴小事中温暖职工、凝聚职工。
知重负重,接续奋斗。石柱发电公司党委将持续深入开展主题教育,坚定做习近平新时代中国特色社会主义思想的忠实践行者,坚定做集团“二次创业”的先锋军,以高质量发展为分公司加快建设“一流区域公司”,为集团公司建设“中国最好、世界一流”能源供应商做出应有贡献。