世界杯冷门对安全的启示

今年在俄罗斯举行的2018世界杯足球赛爆了很多冷门，比如阿根廷0：3负于克罗地亚，德国0：2负于韩国，观看这些比赛的过程总让人有恨铁不成钢的感觉，心中总是充满疑问，如果他们赛前做好准备、认真练技能，可能就不是这样的结局。如果用要求阿根廷、德国队的做好准备、认真练技能来要求自己的工作，就可以把他们的教训转化为提高本单位工作的举措。把这种思维方式用在安全上，就可以用别人的教训提升本单位的安全基础。

旁观者清，处在局中的人容易忽略自身不足，但看别人时往往一针见血。当别人跟自己的工作内容相似时，一针见血的批评往往也适用于自身。所以，用要求别人的标准来要求自己，解决的往往是要害问题，当问题解决了，工作自然会有较大的进步。

看德国0：2输给韩国时，德国队上半场慢慢悠悠，好像不想赢得这场比赛，当上半场0：0的比分之后，下半场德国队开始着急了，拼命想进球，但是打法单一，在比分上始终没有突破。看的过程就为德国队揪心，总是疑问，上届世界杯冠军怎么踢成了这个样子，如果事前好好练战术和技术，可能结果就不一样。我们用要求德国队的要求来要求自己，就会在日常工作中练好自己的技能，当大活来临时才不会“掉链子”，才可以预防很多的低级错误。

企业抓安全工作也是同样的道理。当兄弟单位发生安全事故后，一些单位仅仅满足于把事故报告、警示教育片照本宣科的学一学，用“拿来主义”的东西来给职工上课，这样“填鸭式”的培训效果自然有限。如果改变思维方式，从自己的角度分析事故发生的原因，然后把这些原因用到自身区队管理上，就可以避免类似的事故。当不同类型的事故教训都能得到有效吸取时，建立的就是实用、完整的事故预防管理体系，从而把事前预防、过程控制的要求落到了实处。比如，前一段时间一兄弟矿井发生顶板事故，原因之一是没有使用超前支护，当我们在学习该矿案例时，自己是否进行反思，本单位在使用超前支护上有没有做到位？这样思考后，就把对别人的要求转化为了自身要求，产生的效果自然不一样。

杜牧在《阿房宫赋》写道：“后人哀之而不鉴之，亦使后人而复哀后人也。”对于别人的教训一定要充分利用，善于以老师的角色看别人的不足，然后用学生的心态落实看出的问题，这样才能不断地提高自己。